Publié il y a 20 j
Tertiaire

CHARGE DE RECRUTEMENT IT EN CDI (H/F)

Référence : RENT-363586
Proposé par

Description du poste

SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés, middle management et cadres, recherche pour son client, important groupe international, un(e) Chargé(e) de Recrutement IT en CDI.

De notoriété internationale, notre client est leader dans le domaine des nouvelles technologies et enregistre une croissance de plus de 15% chaque année. Proximité, dynamisme, simplicité, modernité, transparence, responsabilité forment les valeurs de notre client.

Au sein d'une division du groupe, et au sein de l'équipe RH composée de 3 personnes, vous aurez en charge les missions suivantes : 
- L'accompagnement des managers dans la définition des besoins,
- La gestion de la diffusion des offres (en interne et externe),
- L'élaboration d'une stratégie de sourcing (jobboards, chasse sur les réseaux sociaux ...)
- La séléction et la préqualification des candidatures,
- La réalisation des entretiens, 
- La rédaction des comptes rendus,
- L'envoi des promesses d'embauches,
- Participation aux évènements recrutement : afterwork, salon, forum école …
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Profil recherché
Issu(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 3 ans en recrutement, idéalement sur des profils IT. 



Votre organisation, vos qualités relationnelles, votre réactivité et votre esprit d’équipe sont autant d’atouts pour réussir dans ce poste. Autonome et impliqué(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service



Une période d'intégration et de formation est prévue sur les métiers et les process de la société. 



Poste, basé à l'Est de Rennes, à pourvoir en CDI - Durée hebdomadaire : 35 heures (9h00-18h00).

Rémunération : Fixe + ticket restaurant.



Vous recherchez une nouvelle opportunité au sein d’un groupe en perpétuel développement et leader sur son marché, au sein d’un service Ressources Humaines où votre savoir-faire, vos compétences, votre polyvalence seront valorisés et où le travail d’équipe et l’individu sont au cœur des préoccupations, n’hésitez plus contactez-nous ! 

Informations supplémentaires

Expérience souhaitée : 3-5 ans
Salaire : Selon profil
Véhiculé : non
Temps de travail hebdomadaire : 35