Publié il y a 31 j
Industrie Agro-Alimentaire

Coordinateur de planification (H/F)

Référence : LYO2-33329
Proposé par

Description du poste

Notre client, groupe coopératif laitier recrute dans le cadre de son développement un(e) Coordinateur(trice) de planification.

Rattaché au Responsable du service planification, vous pilotez l’activité et managez une équipe de 4 planificateurs.
A ce titre :
• Vous animez et supervisez l’équipe des planificateurs,
• Vous coordonnez la définition des besoins de production sur la base des prévisions de vente tout en tenant compte des contraintes de production à court et moyen terme sur l’ensemble des produits,
• Vous optimisez les niveaux de stocks de produits finis et assurez la meilleure qualité de service pour les clients,
• Vous préparez et analysez les éléments pour le Plan Industriel Commercial et assurez la mise en cohérence du PIC et du PDP,
• Vous collaborez aux projets de développement marketing, commerciaux et industriels pour garantir la prise en compte des aspects planification,
• Vous accompagnez la recherche de solutions en cas d’aléas industriels ou commerciaux,
• Vous assurez la coordination avec les équipes ordonnancement des sites (5 sites, 4 planificateurs),
• Vous suivez les indicateurs de performance,
• Vous êtes force de proposition et engagez les plans d’action nécessaires à l’amélioration continue au sein de son équipe.
SAMSIC, Société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Profil recherché

Diplômé d'une école d’ingénieur ou d’une formation supérieure en logistique, vous possédez une expérience professionnelle de 6 à 10 ans en planification avec une forte culture projet et industrie.
(+ Expérience de 2 ans minimum dans le management d’équipes de planificateurs dans une entreprise produisant des grandes séries)

Doté d'une bonne capacité d’adaptation, vous êtes rigoureux (se), pragmatique, force de proposition et autonome.

Avec une forte orientation résolution de problèmes et amélioration de la performance, vous avez démontré vos capacités à faire évoluer les organisations.

Vos qualités relationnelles et votre communication vous permettent de développer l’esprit d’équipe au service de vos clients (internes et/ou externes).

Vous avez déjà travaillé sous environnement ERP.

Salaire selon profil

Informations supplémentaires

Expérience souhaitée : 6-10 ans
Salaire : Selon profil
Véhiculé : non