Proposé par
Description du poste
Notre client, spécialisé dans l'industrie agroalimentaire recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) assistant(e) RH.
Vos missions seront les suivantes :
- Traiter les besoins de personnel intérimaire émis par les clients internes (services) : à l'aide du logiciel dédié : diffuser le besoin vers les entreprises de travail temporaire (ETT) choisies, sélectionner les candidats, publier les commandes, signer les contrats, etc., en veillant continuellement au respect de la législation du travail temporaire.
- Assurer le suivi du personnel intérimaire, en lien avec les services et les ETT.
- Participer à l'accueil des nouveaux arrivants.
- Contribuer aux recrutements en CDI, CDD, stage, alternance : rédiger les offres d'emploi, mettre en ligne les annonces, présélectionner les candidats, etc.
- Participer aux différentes actions contribuant à accroître la visibilité du Groupe et à renforcer son attractivité : salons, forums, etc.
- Intervenir sur d'autres sujets R.H. selon l'actualité et les besoins du service : préparation et participation aux réunions du CSE, organisation d'évènements de fin d'année
Vos missions seront les suivantes :
- Traiter les besoins de personnel intérimaire émis par les clients internes (services) : à l'aide du logiciel dédié : diffuser le besoin vers les entreprises de travail temporaire (ETT) choisies, sélectionner les candidats, publier les commandes, signer les contrats, etc., en veillant continuellement au respect de la législation du travail temporaire.
- Assurer le suivi du personnel intérimaire, en lien avec les services et les ETT.
- Participer à l'accueil des nouveaux arrivants.
- Contribuer aux recrutements en CDI, CDD, stage, alternance : rédiger les offres d'emploi, mettre en ligne les annonces, présélectionner les candidats, etc.
- Participer aux différentes actions contribuant à accroître la visibilité du Groupe et à renforcer son attractivité : salons, forums, etc.
- Intervenir sur d'autres sujets R.H. selon l'actualité et les besoins du service : préparation et participation aux réunions du CSE, organisation d'évènements de fin d'année
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Profil recherché
Titulaire d'un bac+3 à 5 en GRH, vous possédez idéalement une expérience dans le domaine du Recrutement. Votre bon relationnel et votre esprit d'équipe seront d'importants atouts.
Des qualités d'expression orale comme écrite sont attendues pour ce poste qui nécessite de nombreux échanges.
Des qualités d'expression orale comme écrite sont attendues pour ce poste qui nécessite de nombreux échanges.
Informations supplémentaires
Expérience souhaitée :
1-2 ans
Salaire :
12 € - 13.5 € / heure
Durée :
5
Mois
Véhiculé :
oui
Temps de travail hebdomadaire :
35