1 offre d'emploi et interim Ouvrier TP Bas-Rhin

L'intérim (ou mission temporaire) regroupe les entreprises spécialisées dans ce domaine, dites agences d'intérim ou agences de travail temporaire. Elles recrutent des salariés pour répondre à des besoins de main-d'œuvre spécifiques. Cela peut être des remplacements lors d’une augmentation temporaire d'activité, au profit de l'entreprise cliente.

Intérim : travailler en mission temporaire

En 2017, on compte 25,5 millions d'intérimaires en Europe. Ce chiffre représente 14 % du marché du travail. 1,9 % étaient des travailleurs employés par des agences d'intérim. Les personnes qui acceptent des missions temporaires sont majoritairement :

• Masculins (61%) ;
• Jeunes (21,6% entre 15 et 24 ans, contre 9% de l'ensemble des salariés) ;
• Et, souvent peu qualifiées.

Avec plus de 300 agences en France et 30 000 clients partenaires, Samsic Emploi vous propose de nombreuses offres intérimaires. Nos équipes expertes en recrutement vous partagent les meilleures missions d’intérim et vous suivent pendant toute la durée de votre contrat intérimaire.

Les avantages des intérimaires

L'intérim permet au salarié de percevoir une prime à la fin du contrat d'intérim, ce type de contrat est donc financièrement avantageux.
De plus, travailler en tant qu'intérimaire permet de diversifier son expérience professionnelle, cela peut être un tremplin pour découvrir de nouvelles carrières. C’est également le moyen d’acquérir de nouvelles compétences en termes d'adaptation à différents environnements et diverses missions. 

La preuve d'une expérience de travail temporaire est souvent très appréciée par les employeurs, et les contrats d'intérim peuvent déboucher sur un emploi à long terme.
C’est donc l’opportunité pour l’intérimaire d’enrichir son CV afin de trouver un emploi stable au sein d’une entreprise innovante et dynamique.